Rejestracja i logowanie

Kadry i płace na najwyższym poziomie – teraz to możliwe!

Lifestyle 13-07-2018 Autor: Ogłoszenie
0
Kadry i płace na najwyższym poziomie – teraz to możliwe!

Zależy ci na profesjonalizmie twojej firmy. Zadbaj o to, aby świadczone przez nią usługi były na jak najwyższym poziomie. Liczy się także to, aby wewnętrzne funkcjonowanie działalności było bez zarzutu. W tym celu należy zadbać o wysoką jakość obsługi kadr i płac.

Kadrowa to nie księgowa

Prowadzenie kadr bardzo często mylone jest z księgowaniem. Chociaż nierzadko pojedynczy pracownik zajmuje się jednym i drugim, w rzeczywistości należy rozgraniczyć te dwa rodzaje zadań.

Do obowiązków osoby, która zarządza kadrami, należy w głównej mierze przygotowanie dokumentacji dotyczącej umów i listy płac, a także kontrolowanie wypłaty wynagrodzenia, czy sporządzanie rozliczenia czasu pracy.

Rozwój przedsiębiorstwa, zwiększenie ilości pracowników i współpracowników prowadzi często do tego, że obowiązki kadrowe przenoszone są na specjalizującą się w tym firmę zewnętrzną.

Co zyskamy, kiedy zdecydujemy się na outsourcing kadrowo-płacowy?

Przeniesienie zakresu obowiązków związanych z prowadzeniem kadr i płac na firmę zewnętrzną to przede wszystkim redukcja kosztów firmy. Wydatek ten jest zazwyczaj o wiele niższy od tego, który obejmuje: wynagrodzenie pracownika, koszty utrzymania jego stanowiska, doszkolenie go itd.

Kadry i płace – zadbaj o wyższy poziom!

Bardzo często przedsiębiorca rozwijający swoją firmę, przenoszący się na rynki zagraniczne, zauważa, że wiąże się to ze wzrostem zapotrzebowania na wyższy poziom usług z zakresu obsługi kadr i płac. Chodzi tu zarówno o wiedzę specjalistyczną, jak i rozwiązania technologiczne (np. bardziej funkcjonalne oprogramowanie). Ma to bowiem ogromny wpływ na czas wykonywania poszczególnych czynności, czy efektywniejszą realizację zadań firmy.

TMF Group – dlaczego warto?

Przed wyborem odpowiedniej firmy do obsługi kadr i płac należy w pierwszej kolejności kierować się referencjami i tym, ile osób skorzystało już z usług tego podmiotu. Przykładowo TMF Group ma pod opieką ponad 5.500 klientów na całym świecie. Prowadzi bardzo szeroki zakres działań, dogląda wypłaty wynagrodzeń o wartości ponad 5 mld euro rocznie. Dowodem na profesjonalizm tej firmy jest również to, że realizowane przez nią umowy z klientami zapewniają nawet 30-procentowy udział w rynku międzynarodowej obsługi płacowej.

Komentarze
komentarze (0)
Dodaj komentarz
dodaj komentarz
Czytaj także