Od 1 listopada 2024 r. przedsiębiorcy będą mogli składać do ZUS wnioski o zwolnienie ze składek na ubezpieczenie społeczne za jeden miesiąc. Zgodnie z ustawą z ulgi będzie można skorzystać raz w roku. Jest to rozwiązanie dobrowolne. Przedsiębiorca sam zdecyduje, czy i kiedy będzie chciał z niego skorzystać.
Wakacje składkowe 2024. Którzy przedsiębiorcy skorzystają z ulgi?
Monika Kiełczyńska z ZUS informuje w rozmowie z naszym portalem, że wakacje składkowe dotyczą osób, które prowadzą jednoosobową działalność gospodarczą albo zatrudniają do 9 osób (łącznie z nim 10). Według szacunków, na rozwiązaniu może skorzystać ok. 1,7 mln osób.
Z wakacji składkowych można będzie skorzystać niezależnie od formy rozliczania podatku dochodowego (PIT, ryczałt, karta podatkowa). Co ważne, wnioskować będzie mógł również płatnik, który ma zaległości w opłacaniu składek.
Przedsiębiorca może uzyskać zwolnienie z opłacenia składek na własne obowiązkowe ubezpieczenia społeczne: emerytalne, rentowe i wypadkowe; własne dobrowolne ubezpieczenie chorobowe; oraz składki na Fundusz Pracy i Fundusz Solidarnościowy. – W czasie wakacji składkowych przedsiębiorca będzie musiał opłacić składkę zdrowotną. Zwolnienie obejmuje składki od najniższej podstawy wymiaru, który obowiązuje przedsiębiorcę – wyjaśnia Monika Kiełczyńska.
Michał Olejniczak, dyrektor I Oddziału ZUS w Łodzi w rozmowie z nami dodaje, że składki za miesiąc, na który przedsiębiorca uzyska zwolnienie, zostaną opłacone z budżetu państwa.
Przedsiębiorca na tym skorzysta, ponieważ składki sfinansowane w ten sposób wliczają się do przyszłej emerytury czy renty. Warto też zauważyć, że przedsiębiorca w tym czasie będzie mógł prowadzić firmę, a tym samym uzyskiwać przychody
– zaznacza.
Warto pamiętać, że wakacje składkowe dotyczą tylko składek na ubezpieczenia społeczne samego przedsiębiorcy. Nie może on uzyskać zwolnienia ze składek, które opłaca za pracowników, współpracowników i zleceniobiorców.
Wakacje składkowe – raz w roku możesz nie zapłacić ZUS. Jakie trzeba spełnić warunki?
Wakacje składkowe to ulga skierowana do mikroprzedsiębiorców wpisanych do CEIDG, którzy:
- w miesiącu kalendarzowym poprzedzającym miesiąc złożenia wniosku mieli zgłoszonych do ubezpieczeń nie więcej niż dziesięciu ubezpieczonych (w tym także siebie samych);
- w ostatnich dwóch latach kalendarzowych, poprzedzających rok złożenia wniosku, nie osiągnęli przychodu z pozarolniczej działalności gospodarczej lub w co najmniej jednym roku z dwóch ostatnich lat kalendarzowych poprzedzających rok złożenia wniosku osiągnęli roczny przychód z pozarolniczej działalności gospodarczej nieprzekraczający równowartości w złotych 2 mln euro.
Korzystając z wakacji przedsiębiorca nie będzie musiał zawieszać własnej działalności. Będzie mógł nadal prowadzić firmę, uzyskiwać przychody i wystawiać faktury.
Z ulgi nie skorzystają jednak osoby, które wykonują działalność na rzecz swoich byłych pracodawców. Zastrzeżenie takie ma zapobiegać tzw. wypychaniu pracowników na samozatrudnienie.
Jak złożyć wniosek o wakacje ZUS? Ile trzeba będzie czekać na decyzję?
Wniosek o ulgę należy złożyć miesiąc przed wybranym miesiącem zwolnienia ze składek. Czyli na przykład, jeśli chcemy uzyskać wakacje składkowe za grudzień 2024 roku, wniosek musimy złożyć w listopadzie.
Od 1 listopada przedsiębiorca lub jego pełnomocnik będzie mógł złożyć wniosek o symbolu „RSW” wyłącznie elektronicznie na Platformie Usług Elektronicznych (PUE)/eZUS – tylko z konta płatnika. O zwolnienie z opłacania składek mogą ubiegać się również wspólnicy spółek cywilnych. Ważne jednak jest, by wniosek złożyli ze swojego konta płatnika na PUE/eZUS, a nie z konta spółki, której są wspólnikami.
ZUS będzie rozpatrywać wnioski automatycznie, a wszelkie informacje w tej sprawie udostępni na koncie płatnika na PUE/eZUS. Informację o tym, że na PUE/eZUS jest nowa wiadomość na ten temat zostanie dodatkowo wysłana na e-mail lub numer telefonu, który przedsiębiorca podał na swoim koncie PUE/eZUS.
Komentarze (0)